Смольникова Светлана Николаевна

Смольникова Светлана Николаевна

ДИРЕКТОР ПО РАЗВИТИЮ ОАО «ХОЛДИНГ «ЛЮДИ ДЕЛА»
Бизнес-консультант ОАО «Холдинг «Люди Дела»

Образование:

  • Новосибирский Государственный Технический Университет.

          Специализация: социальная работа.

  • Новосибирский Государственный Университет.

          Специализация: экономика и менеджмент организации.

Специализация:

Развитие бизнеса:

  • Стратегическое планирование.
  • Развитие новых территорий.
  • Продвижение новых продуктов на рынок.
  • Управление продажами и сервисом.

Кадровый консалтинг: 

  • Управление персоналом.
  • Кадровый аудит.
  • Разработка систем мотивации.

Практическая, общественная деятельность. Достижения:

  • Реализация проектов в области кадрового консалтинга.
  • Развитие франчайзинговой сети ОАО «Холдинг «Люди Дела».
  • Организатор и идеолог мероприятий, направленных на развитие бизнес - сообщества.
  • Преподаватель программы «Кадровый менеджмент» для специалистов по управлению персоналом.
  • Тренер и автор обучающих программ по кадровому консалтингу.

Печатные, научные работы и сотрудничество со СМИ:

  • Состояние консалтингового рынка, тенденции, участники.
  • Управление продажами, сервисом в компании.
  • Франчайзинг.
  • Вопросы управления персоналом: подбор, адаптация, оценка, ротация.
  • Состояние кадрового рынка Москвы и регионов: работодатели, кандидаты, кадровые агентства, ВУЗы, органы власти, молодые специалисты.

Возврат к списку

Проблемы

Субсидиарная ответственность. Долги компании могут перейти на директора и собственников.

Аудит управления, разделение полномочий, внутренние регламенты.

Подробнее

Проекты

2026

Суд признал незаконным бездействие Роспатента по товарному знаку РЖД

Подробнее

Новости

Еженедельный ДАЙДЖЕСТ 16.10.2026 года

Еженедельный дайджест для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group"

Подробнее

Статьи

Видео. Елена Мельникова, адвокат МГАиН Коллегии Адвокатов «Люди Дела», провела лекцию в рамках вебинара «Опоры России»

В рамках выступления лектор разобрала 7 типовых ловушек подряда и на реальных судебных делах показала, почему подписанные КС-2 и КС-3 не гарантируют оплату и как оформить сдачу работ, чтобы они выдержали проверку в суде.

Подробнее